Formation au tutorat
Objectifs
- Situer son rôle et ses missions de tuteur.
- Identifier le rôle du tuteur dans l’accueil et l’intégration du stagiaire.
- Connaître les principes de la relation pédagogique avec un adulte.
- Accompagner la construction des apprentissages.
Contenu pédagogique
Rôle et missions de tuteur
- Intérêt du tutorat pour le nouveau stagiaire, l’établissement et le tuteur
- Le public accompagné
- La mission et le rôle du tuteur au sein de la structure
- Les rôles et les obligations du tuteur dans l’intégration, la mobilisation, l’apprentissage, le développement des compétences
Favoriser l’apprentissage et le développement des compétences
- L’intégration d’un stagiaire
- Préparer l’arrivée
- Intégrer le nouveau stagiaire et favoriser son adaptation au sein de l’équipe
- Comprendre les caractéristiques de l’apprentissage des adultes
- Les règles de communication et de transmission de l’information
- Organiser la transmission des savoirs et savoir-faire ainsi que les modalités d’accompagnement et la périodicité des rencontres
Accompagner l’intégration professionnelle par la transmission de savoirs théoriques, de savoir-faire et de bonnes pratiques
- Accompagner le tutoré dans la progression des apprentissages nécessaires à l’exercice de la mission
- Organiser des situations d’apprentissage en lien avec les activités caractéristiques du poste (démontrer, observer et accompagner l’action, ajuster les apprentissages)
- Aider le stagiaire à repérer, comprendre et dépasser ses erreurs et ses difficultés
Renseigner les différents documents
- Formation modulaire.
Sur devis
Formateurs(trices) de formateurs occasionnels, spécialisé(e)s en techniques d’animation.
Tout public.
Aucun.
- Apports théoriques et alternance avec mises en situation.
- Auto-évaluation en début et en fin de formation.
- Attestation de fin de formation.
- Brigitte Demachy
- Tél. 03 22 91 48 19